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官网争锋-第796部分
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其实第一副处长没有人册封，但是在单位排名有先后，老郑就是在邓某人出现之前排名最高的，也就是所谓的常务副处长。可是城头变幻大王旗，原来妥妥的处长位子，被小邓同志给夺了，郑毅心情怎么可能好？
老郑同志五十出头，正处于上升期，如果此次扶正肯定会有阳光灿烂的未来，现在一切都化为泡影，郑副处长心中一片冰凉。心中不舒服给小邓同志一个下马威，偏偏的人家后台硬扎，瞧君部长的态度已经很明确了，老郑很有些意兴阑珊，没指望了！
君部长收起笑容：“干部考核分级制度试点要尽快展开，属性化数据模型构建的完成，是对年度干部考核工作的大力支持。不过数据模型构建完成只是万里长征走出了第一步，接下来数据模型在试点工作中具体实施才是关键。现在问题来了，谁负责此次试点工作？”
大家目光都聚焦在邓华身上，这事几乎没有悬念，人家是干部考核分级制度的首倡者，又是属性化数据模型的构建者。试点工作除了这位还有谁更合适？何况试点工作不可能在组织部内完成，势必会走下去在基层实验，如此一来就把眼中钉拔出了。
也许只是暂时的拔出，那也是好事，只要小邓同志离开干部一处，这里还不是自己的天下？一念及此郑毅副处长沉声道：“建议邓华同志负责试点工作，没有其他人可以胜任此项工作，毕竟邓华同志有在川渝市实施该项工作的基础，有着丰富的经验。”
“干部考核分级制度是新兴事物，必须用最强大的团队付诸实施，才能展现出制度的优越性。”周枫喝口茶继续道，“属性化数据模型构建团队对分级制度了解很透彻，他们无疑是最好的辅助团队，至于说试点单位建议清远市。新生事物还应该在熟悉的环境中才能发扬光大，邓华同志出身清远市古城县，对那里的人有着一定的了解，在那边实施干部考核分级，应该没有任何障碍。”
孟强把烟蒂按在烟灰缸中掐死：“干部考核分级制度有着强大的生命力和优越性，这样的政策一定要呵护备至，它是邓华同志的孩子，还是让邓华同志主持此次试点工作。同意周枫同志的建议，清远市古城县无疑是最合适的地点，”
反戈一击来了！很显然这帮家伙要把自己弄走啊，小邓同志有点委屈，自己来到组织部以后一直低调做人来着。连处室会议这几位都没有给面子参加，现在居然要把处室一把手的自己弄走？
岂有此理！邓华有点不高兴，只是实施干部考核分级制度似乎还真实非我莫属，别人根本不熟悉这项工作，也很难把这项工作落到实处。何况自己也想尝试一下，属性化数据模型在实际应用中有什么弊端，很多事想象是一回事，真正付诸实施是另外一回事。
似乎没得选择了！君鸣点点头：“试点工作很重要，几位同志的建议很好，邓华同志和你的团队组织一下，争取尽快到清远市市委组织部，开始实施试点工作。试点工作时间紧任务重，除邓华同志外，参与的同志列为重点考察干部，进入后备干部序列，优先考虑提拔任用！”
啊？苗秀秀三人瞪圆眼睛张大嘴巴，却一句话说不出来，刚刚三人还想着怎么样逃避下去的命运，没想到转眼间有如此幸福的事情出现。后备干部可不是那么容易当选的，通常来说要经过民主评议和选拔，还要经过公示等等程序，现在有一把手的一句话一切从简。
就这么进入了后备干部序列？刚刚几位想要让邓某人郁闷的干部，此刻是真郁闷了，在座的各位都是部务委员，他们自然不需要什么后备干部序列。坐在这里的干部，很多都是从县委书记或者区委书记岗位上走上来的，想要进入后备干部序列也应该进入中央管干部序列，而不是越活越回旋！
但是谁没有几个亲朋故旧？一群副处级、处级甚至副厅级干部，都是四五十岁年纪，年轻的也有三十多了，谁家没有几个熊孩子？或者老亲少友中的年轻干部，他们都要等着自己提拔呢，更有那些攀附各位领导的，不管是用人情攀附还是用财物攀附，那都是必须偿还的债呀！
这可是三五个后备干部的名额，换做平常抛出来，会引发整个省委组织部疯抢，想要把这个名额拿到手中，需要多大代价才能换来的机会？可是一把手上下嘴唇一碰，就这么愉快的决定了，人家拥有一言否决权！再看小邓同志更得意了，跟这家伙混好升官，一旦这样的话传出去，这个代理处长的含金量大增！
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第1725章 收获（）
这个顺水推舟玩的好！邓华应声到：“谢谢部长和组织上对我的信任！为了试点工作的顺利展开，是不是能让试点团队在下面兼职组织部的工作？同时吸收地方同志充实试点团队，毕竟下面的同志更熟悉，同时本次试点扩张到整个清远市而不是单纯的古城县。；”
嘶！好大的胃口！大家看出来了，这位要下去抢班夺权呐！试点团队在组织部兼职工作那就是担任领导，就算不是主要领导那也是领导！至于说吸收地方同志充实试点团队，恐怕猫腻更多，分分钟可以把自己人推上位的。
问题是谁能拒绝？试点工作从始至终都是小邓同志在工作，帮他的只有三个年轻人，现在轮到收获的时候，别人想要摘桃子，你首先要有那样的好牙口！换做别人大家真能分一杯羹，问题是邓某人是君部长推出来的，刚刚大家可以挤兑可以挑刺也可以踩上几脚，那都是题中应有之义。
君二公子不也说了吗？单位里需要争鸣需要辩论需要批评与自我批评，那些都无伤大雅，顶多让邓某人难受反正死不了人的。可是现在谁敢摘桃子可就是对部长权威的挑战了，得罪小小的干部一处处长没所谓，真的得罪死了省委常委组织部部长，那是分分钟找死的节奏！
果然君部长连连点头：“很有必要！我马上向省委常委会汇报，试点工作要尽快展开，邓华同志递交一份名单上来，今天的部务会议就到这里，散会！”
今天的会议小邓同志大获全胜，最开心的无疑是苗秀秀、何海阳和王鹏，回到邓华的办公室三人还是如在梦中，甚至不知道怎么走回来的！何海阳一巴掌拍在王鹏肩膀上：“疼不？”
“混蛋你！打自己一下看看疼不疼？”
嘿嘿！何海阳只顾着傻笑，别看他有亲叔叔在上面，可是如此轻而易举的获得后备干部资格，绝对会让整个何家人为自己开心！邓华很理解年轻人的心情，等三人终于平复下来才道：“怎么样？下去工作有没有问题？”
“没有问题！”
笑话，下去工作虽然不如部里面舒坦，可是这是一次偏得晋升机会，谁要放弃那才是傻瓜。就连温室里长大的苗秀秀，都不再拒绝下到基层去，她知道自己的机会来了，一个证明自己的机会，一个夯实自己在副处级岗位上政绩的机会，一个充实自己的机会！
年轻人心气儿不错！小邓同志忘记自己明年才三十周岁，邓华微微一笑：“那就好，秀秀同志去古城县吧，那边的情况还不错，现任古城县常委县委组织部长是段飞雪同志，她会全力以赴帮助你的，海阳和王鹏去乡镇工作有没有问题？”
“乡镇工作？”何海阳心脏停跳一拍，转瞬间就反应过来郑重答到，“没有问题！”
有问题也要坚持！这几天回去跟叔叔交流过，何海阳已经清楚自己的老板是什么人，这位知恩图报绝对不会给自己挖坑的。何况那天叮嘱洪图和李铭的时候，邓处长已经说的很清楚，没有乡镇工作履历想要再进一步不难，难在副处级甚至处级以上的人生。
王鹏连连点头：“请处长放心，保证完成任务！”
很好！邓华点点头：“乡镇工作麻雀虽小五脏俱全，只有经历过乡镇工作的锻炼，将来才会走得更顺畅。说起来我缺乏乡镇工作经验，这个是我的短板，希望你们下去后紧密联系地方干部，千万不要心浮气躁！要沉下心去交朋友，虚心学习乡镇管理经验，一定要在最短时间内完成试点工作。”
此次试点和当初在川渝市不同，说实话在川渝尽管有王志坤和黄部长撑腰，小邓同志却总是感觉格格不入。从饮食习惯到语言环境，从周边人群到上级领导都不融洽，换句话说那里像是客场作战一般。
而回到了淮阳省就像是回到了主场，不要说郑毅几个人的反对，就算整个省委组织部的人都反对自己又如何？小邓同志从来就没有害怕过战斗，这家伙从小到大都是打架走过来的，狭路相逢勇者胜，谁怕谁呀？
离开十年重新回到这里，还是那一方水土，还是当年的那些人，只是心境变了一切似乎都不同。刚刚重生那段时间，邓华感觉自己像是这个时间的孤魂野鬼，似乎随时都会被阎王爷收走。
十年后的今天，前世今生经历过的一切，让邓某人已经非常坦然的面对，即便明天死亡又如何？自己给这个世界上留下了太多，儿女还是恋人？或者曾经的工作贡献？有这些就够了！儿女是生命的延续，女人们是自己走过的痕迹，那些在工作上的贡献，足以让很多人铭记！
三个人都去古城县是有多方面考虑的，首先小邓同志对段飞雪放心，此次在清远市的小聚，对个人的性格有了重新的了解和判断。有些人注定无法成为朋友，有些人却可以一起走下去，一起走下去的就包括段飞雪两口子。
至于说其他人，邓某人心中都已经有数，在他的理念中有自己衡量的标准。而这个标准就是选拔人才的一杆秤，也许有人会说这杆秤达不到公平公正，可是世间真的有完美的公平公正吗？没有！为什么强求？
不到一小时邓华就把参与试点工作名单交到君鸣手中，君二公子笑了：“你这家伙是任人唯亲啊！”
“只是用自己熟悉的干部顺手罢了！”邓某人才不会承认自己是任人唯亲，“这几位干部都和我有过交流，多年前还曾经共事过，他们的加入可以让更好掌控试点工作。当然这几位只是提名，而且人数远远不够，还请部长大力支持我的工作。”
很识趣！君鸣欣赏的就是邓某人的知情识趣：“既然是在古城县开展试点工作，县委书记蓝姗同志、县委办公室主任叶莹轩同志加入进来好了，还有清远市电视台姜芳菲同志。蓝姗同志在古城县工作多年，积累了丰富的地方工作经验，干部监督处处长应该是不错的选择，县委书记一职由卢海涛同志担任。”
第1726章 衣锦还乡？（）
这就是差距，本应该经过清远市市委常委会提名，省委常委会审议通过的干部任免，在君部长这里似乎根本不是问题。％d7％cf％d3％c4％b8％f3转眼间古城县班子近半数换人，还有省委组织部内部的干部任免，小邓同志没想过马上给郑毅等人颜色看看，他还不具备那个权利。
可是君二公子却帮他解决了这个问题，司钰调任省委组织部干部一处常务副处长，段飞雪调任省委组织部干部一处副处长，而郑毅和孟强却是等待任用！这个等待任用说道可多了去，搞不好在二位退休之前，就那么一直挂着了！
古城县县委书记蓝姗调任省委组织部干部监督处处长，一系列的拟任命在君部长这里，仿佛都已经成为既定事实。这就是君家的底气，在处级干部层面根本不需要有任何的讨价还价！
副处级和处级人事安排，小邓同志只有建议权，这已经足够了。科级干部和那些非常委的副处级干部简单得多，一周之内全部任命下来，干部考核分级制度试点在组织部内再也没有任何反对的声音，反对最强烈的郑毅和孟强被挂起来了，本来前途无限变成前途无亮，谁还敢顶风上？
今天是邓华主持干部一处以来，处务会议人数最多的一次，不只有干部一处的全班人马，还有两位吊起来的老人。二人再也不用坐在领导席位，他们居然和一帮年轻人坐在一起。
郑毅和孟强脸色很难看，形势比人强，他们不得不接受失败的命运。老郑和老孟绝对想象不到，新官上任的君部长会这么强势，会直接为小邓同志出头，这位简直是以雷霆万钧之势，一系列动作打压省委组织部内部的反对声音。
不只是他们两个失算了，部里面很多人都噤若寒蝉，这样一个强势的领导，还是不要触虎须的好！谁知道自己什么时候招惹到君二公子？万一也被像郑毅孟强一样吊起来，那才叫倒霉呢！
几乎是一夜之间，部里�
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